Haushaltsantrag
vom
10/19/2023
Nr.
5112/2023
Haushaltsantrag
Stadträtinnen / Stadträte - Fraktionen
PULS-Fraktionsgemeinschaft
Betreff
Stellenplanantrag für berufliche Inklusion und die Gesamtschwerbehindertenvertretung
Begründung/Erläuterung
Um die Gesamtschwerbehindertenvertretung zu entlasten und die in der Inklusionsvereinbarung getroffene Beschäftigungsquote an schwerbehinderten Mitarbeitenden zu erfüllen, ist die Schaffung der unten ausgeführten
Stellen erforderlich
. Damit schafft die Stadtverwaltung passende Rahmenbedingungen für Beschäftigte mit Behinderungen, sodass sie ihre Stärken und Ressourcen bestmöglich einbringen können. Derzeit wird die Unterstützung von Mitarbeitenden mit Behinderung sowohl intern als auch extern als qualitativ unzureichend wahrgenommen, was letzten Endes einen Abwanderungswillen von Mitarbeitenden mit Behinderung zufolge hat. In Zeiten des extremen Fachkräftemangels kann sich die Stadt diese Zustände nicht leisten.
Wir beantragen:
1. Die Verwaltung schafft 30 Stellen nach dem Teilhabechancengesetz § 16 i SGB II.
2. Die Verwaltung erweitert den Inklusionsstellenpool für Menschen mit wesentlicher Behinderung um 10 Stellen in 2024 und 10 Stellen in 2025. Die Eingruppierung dieser Stellen erfolgt in EG 5.
Finanzielle Auswirkungen
Zusätzlich zu veranschlagen sind:
Zweck/ THH
EHH
FHH
2024
2025
2026
2027
2028
2029 ff
- in Tausend Euro -
Finanzbedarf (gesamt)
Nettobelastung der Haushaltsjahre im Ergebnishaushalt oder Finanzhaushalt (Investitionen), zutreffendes ankreuzen
In
Anmeldeliste
(Rote Liste) enthalten
ja
nein
X
Wenn in Anmeldeliste enthalten
Seite
THH,
Referat
Prio./lfd. Nr.
GRDrs (Mitteilungsvorlage)
559/2023
Ranking-Nr. im
BHH-Verfahren
Antrags-Nr. Bezirksbeiratsantrag
Änderung Stellenplan
Im Zusammenhang mit diesem Antrag wird die Schaffung von (oder: Änderung von KW-Vermerken an) folgenden Stellen im Stellenplan der Landeshauptstadt Stuttgart beantragt:
lfd. Nr. *)
Schaffung
(Stellenzahl)
Änderung KW Vermerk
(Stellenzahl)
Organisations-einheit
bzw.
Stellen-
nummer
Funktions-
bezeichnung / Anlass
Stellenwert
(EG oder Bes.-Gr.)
KW-Vermerk
bisher
KW-Vermerk
neu
30,0
10-GSV
Mitarbeiter/-in
Arb.verh. nach § 16 i SGB II
EG3
20,0
10-GSV
Mitarbeiter*in Inklusionsstellenpool für Menschen mit wesentlicher Behinderung
EG5
*) lfd. Nr. aus der Schaffungsliste (sofern Bezug auf eine von einem Amt beantragte Stellenschaffungen bzw. Änderung eines KW-Vermerks genommen wird)
Gezeichnet:
Christoph Ozasek, Ina Schumann, Verena Hübsch, Deborah Köngeter, Thorsten Puttenat
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