Landeshauptstadt Stuttgart
Referat Allgemeine Verwaltung und Krankenhäuser
Gz: AK 0579/5
GRDrs 864/2013
Stuttgart,
10/16/2013



Stellenplan 2014/2015
Verlängerung von Stellenvermerken an 21,28 Stellen
- geschäftskreisübergreifend




Beschlußvorlage
Vorlage an
    zur
SitzungsartSitzungstermin
Verwaltungsausschuss
Gemeinderat
Beratung
Beschlussfassung
nicht öffentlich
öffentlich
11.12.2013
19.12.2013



Beschlußantrag:

Zum Stellenplan 2014 werden nachfolgende Stellenvermerke verlängert:

- im Teilstellenplan des Haupt- und Personalamtes an 1,0 Stelle,
- im Teilstellenplan des Amts für Liegenschaften und Wohnen an 2,34 Stellen,
- im Teilstellenplan des Amts für Umweltschutz an 0,25 Stelle,
- im Teilstellenplan des Jugendamts an 1,0 Stelle,
- im Teilstellenplan des Gesundheitsamts an 1,0 Stelle,
- im Teilstellenplan des Amts für Stadtplanung und Stadterneuerung an 0,64 Stelle,
- im Teilstellenplan des Hochbauamts an 2,0 Stellen,
- im Teilstellenplan des Tiefbauamts an 3,15 Stellen,
- im Teilstellenplan des Garten-, Friedhofs- und Forstamts an 9,9 Stellen.


Kurzfassung der Begründung:
Ausführliche Begründung siehe Anlage 1

Beantragt wird die Verlängerung von Stellenvermerken an Stellen, die zur Streichung aufgrund verschiedener Beschlüsse des Gemeinderats vorgemerkt sind, und deren Stelleninhaber/-innen bisher noch nicht auf eine geeignete andere Stelle innerhalb der Stadtverwaltung umgesetzt werden konnten.


Ausführliche Begründung siehe Anlage 1.


Finanzielle Auswirkungen

Zusätzliche finanzwirksame Arbeitsplatzkosten zum Haushaltsplan 2014 entstehen nicht.



Beteiligte Stellen

Referat WFB hat der Vorlage zugestimmt.




Werner Wölfle
Bürgermeister


Anlagen

1
Verlängerung von Stellenvermerken
zum Stellenplan 2014

Stellen-nummer
Amt
Stellen-
wert
Haushalt
Funktions-
bezeichnung
Anzahl der
Stellen
Stellen-
Vermerk
bisher
neu
Grund des
KW-Vermerks
Bemerkung
100 0403 090Haupt- und Personalamt
EG 11
Sach-
bearbeiter/-in
1,0
KW 01/2014
KW 01/2016
befr. Schaffung
230 3000 120Amt für Liegenschaften und Wohnen
EG 5
Schreibkraft
1,0
KW 01/2014
KW 01/2016
HSK 2002
230 3023 150Amt für Liegenschaften und Wohnen
A 11
Sach-
bearbeiter/-in
1,0
KW 01/2014
KW 01/2016
HSK 2002
230 3022 320Amt für Liegenschaften und Wohnen
EG 5
Hausmeister/-in
0,34
KW 01/2014
KW 01/2015
ATZ
2008 bis 2010
Streichung zum STPL 2015
360 0703 070Amt für

Umweltschutz

EG 5
Registratur
0,25
KW 01/2014
KW 01/2016
OU 36
510 1010 090Jugendamt
EG 3
Mitarbeiter/-in
1,0
KW 01/2014
KW 01/2016
HSK 2002
530 0000 200Gesundheitsamt
EG 3
Desinfektor/-in
1,0
KW 01/2014
KW 01/2016
Rundschreiben
02/2005
610 0303 015Amt für Stadtplanung

und Stadterneuerung

EG 11
Sach-
bearbeiter/-in
0,64
KW 01/2014
KW 01/2016
ATZ
vor 2008
650 0105 030Hochbauamt
A 14
Sach-
bearbeiter/-in
1,0
KW 01/2014
KW 01/2016
OU
Bauverwaltung (Amt 66)
650 0105 105Hochbauamt
EG 10
Sach-
bearbeiter/-in
1,0
KW 01/2014
KW 01/2016
OU
Bauverwaltung (Amt 66)
660 001 071Tiefbauamt
EG 6
Sach-
Bearbeiter/-in
0,35
KW 01/2014
KW 01/2015
DLZ Bauvertrags-
wesen
Streichung zum STPL 2015
660 0413 155Tiefbauamt
EG 6
Vermessungs-
techniker/-in
0,8
KW 01/2014
KW 01/2016
OU
Bauverwaltung
660 0813 010Tiefbauamt
EG 12
Vermessung-
Ingenieur/-in
1,0
KW 01/2014
KW 01/2016
OU
Bauverwaltung
660 0913 110Tiefbauamt
EG 5
Meßgehilfe/-in
1,0
KW 01/2014
KW 01/2015
OU
Bauverwaltung
Streichung zum STPL 2015
670 0222 020Garten, Friedhofs- und Forstamt
EG 11
Sach-
bearbeiter/-in
1,0
KW 01/2014
KW 01/2015
OU
Bauverwaltung
Streichung zum STPL 2015
670 0222 030Garten, Friedhofs- und Forstamt
EG 11
Sach-
bearbeiter/-in
1,0
KW 01/2014
KW 01/2015
OU
Bauverwaltung
Streichung zum STPL 2015
670 0222 040Garten, Friedhofs- und Forstamt
EG 3
Mitarbeiter/-in
0,4
KW 01/2014
KW 01/2016
OU
Bauverwaltung
670 0311 502Garten, Friedhofs- und Forstamt
EG 5
Kraftfahrer/-in
1,0
KW 01/2014
KW 01/2015
Reduzierung
Wegezeiten
Streichung zum STPL 2015
670 0311 907Garten, Friedhofs- und Forstamt
EG 3
Totengräber/-in
1,0
KW 01/2014
KW 01/2016
Betriebs-
konzeption
Friedhöfe
670 0311 925Garten, Friedhofs- und Forstamt
EG 3
Totengräber/-in
1,0
KW 01/2014
KW 01/2016
Betriebs-
konzeption
Friedhöfe
670 0312 924Garten, Friedhofs- und Forstamt
EG 3
Totengräber/-in
1,0
KW 01/2014
KW 01/2016
Betriebs-
konzeption
Friedhöfe
670 0313 907Garten, Friedhofs- und Forstamt
EG 3
Totengräber/-in
0,5
KW 01/2014
KW 01/2016
Betriebs-
konzeption
Friedhöfe
670 0421 222Garten, Friedhofs- und Forstamt
EG 5
Kraftfahrer/-in
1,0
KW 01/2014
KW 01/2016
Betriebs-
konzeption
Friedhöfe
670 0431 233Garten, Friedhofs- und Forstamt
EG 3
Gartenbau-
helfer/-in
1,0
KW 01/2014
KW 01/2016
Betriebs-
konzeption
Friedhöfe
670 0441 212Garten, Friedhofs- und Forstamt
EG 5
Kraftfahrer/-in
1,0
KW 01/2014
KW 01/2016
Betriebs-
konzeption
Friedhöfe
Summe
21,28

Begründung:

Aufgrund verschiedener Beschlüsse des Gemeinderates wurden in den letzten Jahren an einer Vielzahl von Stellen KW-Vermerke angebracht. Beispielhaft seien hier die Haushaltskonsolidierungen 2002 und 2009, Arbeitszeitverlängerung der Beamten und der Beschäftigten, Wegfall von Gemeinschaftsveranstaltungen, Wegfall von bezahlten Wegezeiten zur Kantine, Umsetzung von Organisationsuntersuchungen genannt.

Die Notwendigkeit der Verlängerung der Vermerke an den o.g. Stellen resultiert nicht aus aufgabenbezogenen Gründen, sondern wird erforderlich, weil die Stelleninhaber/-innen bisher nicht auf eine geeignete andere Stelle innerhalb der Stadtverwaltung umgesetzt werden konnten.

Trotz intensiver Bemühungen der Verwaltung auch unter Einbeziehung von Weiter- bzw. Höherqualifizierungsmaßnahmen für die Stelleninhaber/-innen ist die Umsetzung bisher nicht in allen Fällen gelungen. Dies liegt teilweise daran, dass geeignete Stellen nicht in der erforderlichen Anzahl zur Verfügung stehen, teilweise auch daran, dass sich eine Umsetzung aus Gründen, die in der persönlichen Situation der Stelleninhaber/-innen liegen, äußerst schwierig gestaltet. Bei Stelleninhaber/-innen, die kurz vor dem Eintritt in den Ruhestand stehen, wird in der Regel auf eine Umsetzung, die nicht auch im Interesse der Stelleninhaber/-innen liegt, verzichtet.

Auch nach einer Verlängerung der KW-Vermerke wird sich die Verwaltung unverändert darum bemühen, die Stelleninhaber/-innen auf andere geeignete Stellen innerhalb der Stadtverwaltung umzusetzen.


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